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我們堅(jiān)持內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進(jìn)相結(jié)合，為奮斗者助力，為人才賦能，尊重人才，培養(yǎng)人才，用好人才。每一個(gè)崗位，我們都希望人盡其才，充分發(fā)揮每個(gè)員工的長處，最大限度整合企業(yè)的人才資源，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)勁的動力，推動企業(yè)步入健康發(fā)展的快車道。
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)PET發(fā)泡材料、纖維復(fù)合材料等新材料相關(guān)研發(fā)數(shù)據(jù)的搜集、整理和分析工作；
2、協(xié)助項(xiàng)目主管制定PET發(fā)泡材料相關(guān)研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)方案；
3、負(fù)責(zé)實(shí)施具體PET項(xiàng)目產(chǎn)品下游新應(yīng)用場景的研發(fā)和優(yōu)化改進(jìn)工作；
4、嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)操作規(guī)程，安全、準(zhǔn)確、及時(shí)地完成相關(guān)研發(fā)任務(wù)；
5、參與項(xiàng)目研發(fā)技術(shù)性資料的編寫工作；
6、負(fù)責(zé)相關(guān)新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用和技術(shù)支持工作；
7、負(fù)責(zé)PET相關(guān)項(xiàng)目的調(diào)研分析和技術(shù)跟蹤工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、高分子、化學(xué)纖維、工程塑料等相關(guān)專業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷，具有3年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)設(shè)計(jì)、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉PET產(chǎn)品生產(chǎn)、研發(fā)過程，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能承擔(dān)有壓力有挑戰(zhàn)性的工作，能接受一定的加班和出差；
3、熟練使用各類辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；
4、有較強(qiáng)的溝通管理、組織協(xié)調(diào)能力；
5、良好的職業(yè)素養(yǎng)，思路清晰，工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)。
三、薪酬范圍
12-18萬元/年
四、簡歷投遞及聯(lián)系方式
招聘網(wǎng)站投遞：前程無憂或獵聘網(wǎng)，通過搜索公司名稱或搜索職位進(jìn)行投遞。
郵箱投遞：hr@viscosefibre.com
招聘專線：025-57510919
1.協(xié)助院長負(fù)責(zé)研究院管理工作；
2.圍繞公司主營業(yè)務(wù)及發(fā)展規(guī)劃，組織開展新產(chǎn)品規(guī)劃、科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)規(guī)劃的制訂與實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)組織研發(fā)、技改項(xiàng)目的選題、評估、立項(xiàng)、實(shí)施、驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)的實(shí)施與審核；
4.負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行重大研發(fā)項(xiàng)目及課題攻關(guān)；
5.負(fù)責(zé)整合、協(xié)調(diào)合作單位，引進(jìn)合作項(xiàng)目、推進(jìn)項(xiàng)目合作，并跟蹤、指導(dǎo)項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)化實(shí)施。
二、任職資格
1.博士學(xué)歷，化學(xué)纖維、復(fù)合材料等相關(guān)專業(yè)，擁有高級職稱，40周歲以下，條件特別優(yōu)秀的可以放寬到45周歲；
2.具有8年以上新材料行業(yè)生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、研發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)歷，有同等規(guī)模研究院、設(shè)計(jì)院或部門中層以上科研管理經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.有較強(qiáng)的溝通管理、組織協(xié)調(diào)、文字與文獻(xiàn)查閱能力；
4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，思路清晰，工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)；
5.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神、項(xiàng)目管理能力。
27-42萬元/年